คู่มือการปฏิบัติงานทะเบียน

98

99

100

101

102 7. โครงการงานทะเบียนประจำปีงบประมาณ 2567 7.1 โครงการ ประชาสัมพันธ์รับสมัครนักเรียน นักศึกษาใหม่ ประจำปีการศึกษา 2567 แบบเสนอแผนงาน/โครงการ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 --------------------------------------------------- 1. ชื่อโครงการ............ประชาสัมพันธ์รับสมัครนักเรียน นักศึกษาใหม่ ประจำปีการศึกษา ๒๕๖7.................... 2. หน่วยงานรับผิดชอบ.......งานทะเบียน.................ฝ่าย..............บริหารทรัพยากร......................................... 3. ความสอดคล้อง/เชื่อมโยง/ภายใต้ยุทธศาสตร์ นโยบาย จุดเน้น มาตรการ 3.1 ยุทธศาสตร์แผนพัฒนาการอาชีวศึกษา ข้อที่ ..๒.การผลิตและพัฒนากำลังคนด้านการอาชีวศึกษาเพื่อ สร้างขีดความสามารถในการแข่งขันของประเทศ............................................................................................ 3.2 พันธกิจของวิทยาลัยการอาชีพนครปฐม ข้อที่ ..๒.ประสานความร่วมมือกับหน่วยงานภาครัฐ และเอกชน ในการใช้บุคลากรร่วมมกัน.......................................................................................................................... กลยุทธ์ ข้อที่ ..2.4.โครงการขยายและยกระดับอาชีวศึกษาระบบทวิภาคี........................................... 3.3 การประกันคุณภาพ มาตรฐานที่...........๒.........ประเด็นที่..๒.๒.การจัดการเรียนการสอนอาชีวศึกษา 3.4 หลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง : ความพอประมาณ : รู้จักการใช้งบประมาณที่มีอยู่อย่างจำกัดให้เกิดประโยชน์มากที่สุด ความมีเหตุผล : เพื่อเป็นการนำยุทธศาสตร์ที่กำหนดไว้ในแผนมาพัฒนาสถานศึกษา การมีภูมิคุ้มกันที่ดี : เพื่อใช้ในการดำเนินการตามแผนปฏิบัติราชการ ความรู้ : จัดทำแผนปฏิบัติราชการตามแบบฟอร์มที่กำหนด คุณธรรม : เพื่อใช้ในการดำเนินการตามแผนปฏิบัติการถูกต้องตามระเบียบที่กำหนดไว้ 4. หลักการ/เหตุผล/จุดมุ่งหมาย นักเรียน นักศึกษา เป็นกำลังสำคัญในการพัฒนาประเทศในด้านต่างๆ การรับนักเรียน นักศึกษาเข้า เรียนในวิทยลัยการอาชีพนครปฐมนับเป็นก้าวแรกในการพัฒนาคนเข้าสู่ตลาดแรงงาน ในการประชาสัมพันธ์รับ สมัครนักเรียน นักศึกษาใหม่นั้นมีมีจุดมุ่งหมายให้ ผู้ปกครอง นักเรียน นักศึกษา ที่ประสงค์จะศึกษาต่อในระดับ ประกาศนียบัตรวิชาชีพ(ปวช.) และประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง(ปวส.) ได้ทราบถึงรายละเอียดสาขาวิชา คุณสมบัติของผู้สมัคร และกำหนดการในการดำเนินการรับสมัครนักเรียน นักศึกษาใหม่ ของวิทยาลัยการอาชีพ นครปฐม 5. วัตถุประสงค์ 5.1 เพื่อจัดทำป้ายประชาสัมพันธ์การับสมัครนักเรียน นักศึกษาใหม่ ประจำปีการศึกษา 2567 ๕.๒ เพื่อจัดทำแผ่นพับประชาสัมพันธ์การรับสมัครนักเรียน นักศึกษาใหม่ ประจำปีการศึกษา ๒๕๖7 6. เป้าหมาย 6.1 เชิงปริมาณ ได้วัสดุเพื่อจัดทำแผ่นพับประชาสัมพันธ์ จำนวน 1,000 แผ่น และป้ายไวนิลประชาสัมพันธ์การ รับสมัครนักเรียน นักศึกษาใหม่ ประจำปีการศึกษา ๒๕๖7 จำนวน ๑ ผืน 6.2 เชิงคุณภาพ ป้ายประชาสัมพันธ์ และแผ่นพับมีรายละเอียดต่างๆ ครบถ้วน ถูกต้อง 7. ระยะเวลาในการดำเนินการ.......17 ตุลาคม - 12 ธันวาคม 2566.........................................................

103 ๘. สถานที่ดำเนินงาน.........วิทยาลัยการอาชีพนครปฐม.................................................................................. ๙. รูปแบบการดำเนินกิจกรรม/โครงการ………จัดซื้อ/จัดจ้างป้ายไวนิลและวัสดุเพื่อประชาสัมพันธ์การรับสมัคร นักเรียน นักศึกษาใหม่ ประจำปีการศึกษา ๒๕๖7 1๐. ขั้นตอนการดำเนินงาน ขั้นตอนการดำเนินงาน ปีงบประมาณ พ.ศ. 256๗ เดือนตุลาคม วันที่ 17 เดือนตุลาคม วันที่ 24 เดือนพฤศจิกายน วันที่ 1 เดือนพฤศจิกายน วันที่ 15 เดือนธันวาคม วันที่ 7 เดือนธันวาคม วันที่ 12 1. เขียนโครงการ ๒. เสนอโครงการเพื่อดำเนินการ ๓. แต่งตั้งคณะกรรมการ ๔. ประชุมวางแผนการดำเนินงาน ๕. ดำเนินงานตามแผน ๖. ประเมินโครงการและสรุปผล ๗. เสนอรายงาน 1๑. งบประมาณในการดำเนินโครงการ หมวดเงิน จำนวนเงิน งบดำเนินงาน/งบลงทุน - ค่าวัสดุ 1.ป้ายไวนิล ขนาด 2.4 x 7.10 เมตร (ทางเข้า) จำนวน 1 ผืน 2,680 บาท 2.หมึกพิมพ์hp Laserjet pro M404dn HP76A (CF276A) 1 ตลับ 3,200 บาท 3.หมึกพิมพ์brother BT5000M (สีชมพู) 2 ขวด 600 บาท 4.หมึกพิมพ์brother BT5000C (สีฟ้า) 2 ขวด 600 บาท 5.หมึกพิมพ์brother BT5000Y (สีเหลือง) 2 ขวด 600 บาท 6.หมึกพิมพ์brother BTD60BK (สีดำ) 2 ขวด 600 บาท 7.กระดาษถ่ายเอกสาร 80 แกรม ขนาด A4 4 รีม 400 บาท รวมทั้งสิ้น ๘,๖๘๐ บาท 1๒. ผลที่คาดว่าได้รับ 1๒.๑..ได้ป้ายไวนิลประชาสัมพันธ์รับสมัครนักเรียน นักศึกษาใหม่ประจำปีการศึกษา ๒๕๖7................. 1๒.๒..ได้วัสดุสำหรับทำเอกสารประชาสัมพันธ์รับสมัครนักเรียน นักศึกษาใหม่ประจำปีการศึกษา ๒๕๖7. 1๓. ตัวชี้วัดผลสำเร็จของโครงการ 1๓.1 ตัวชี้วัดเชิงปริมาณ 1.ได้ป้ายไวนิลประชาสัมพันธ์การรับสมัครนักเรียน นักศึกษาใหม่ ประจำปีการศึกษา ๒๕๖7 จำนวน ๑ ผืน 2.ได้วัสดุสำหรับการจัดทำแผ่นพับเพื่อประชาสัมพันธ์การรับสมัครนักเรียน นักศึกษาใหม่ ประจำปีการศึกษา ๒๕๖7 จำนวน 1,000 แผ่น 1๓.2 ตัวชี้วัดเชิงคุณภาพ

104 1.ป้ายประชาสัมพันธ์ และแผ่นพับมีรายละเอียดต่างๆ ครบถ้วน ถูกต้อง 1๔. การติดตามและการประเมินผลโครงการ ตัวชี้วัดความสำเร็จ เครื่องมือใช้ในการประเมิน วิธีประเมิน มีป้ายไวนิลประชาสัมพันธ์ จำนวน ๑ ผืน มีแผ่นพับสำหรับประชาสัมพันธ์ จำนวน 1,000 แผ่น แบบตรวจรับพัสดุ แบบสังเกต การตรวจรับพัสดุ การสังเกต การติดตั้งป้าย ประชาสัมพันธ์ (ลงชื่อ).............................................ผู้เสนอโครงการ (นายศักดา การะเวก) ตำแหน่ง หัวหน้างานทะเบียน .........../.........../........... 7.2 โครงการ รับมอบตัวนักเรียน นักศึกษาใหม่ ประจำปีการศึกษา 2567 แบบเสนอแผนงาน/โครงการ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 --------------------------------------------------- 1. ชื่อโครงการ............รับมอบตัวนักเรียน นักศึกษาใหม่ ประจำปีการศึกษา ๒๕๖7.................................................... 2. หน่วยงานรับผิดชอบ.......งานทะเบียน.................ฝ่าย..............บริหารทรัพยากร................................................... 3. ความสอดคล้อง/เชื่อมโยง/ภายใต้ยุทธศาสตร์ นโยบาย จุดเน้น มาตรการ 3.1 ยุทธศาสตร์แผนพัฒนาการอาชีวศึกษา ข้อที่ ..๒.การผลิตและพัฒนากำลังคนด้านการอาชีวศึกษาเพื่อสร้างขีด ความสามารถในการแข่งขันของประเทศ................................................................................................................................. 3.2 พันธกิจของวิทยาลัยการอาชีพนครปฐม ข้อที่ ..๒.ประสานความร่วมมือกับหน่วยงานภาครัฐ และเอกชนในการใช้ บุคลากรร่วมมกัน........................................................................................................................................................................... กลยุทธ์ ข้อที่ .. 2.4.โครงการขยายและยกระดับอาชีวศึกษาระบบทวิภาคี................................................................. 3.3 การประกันคุณภาพ มาตรฐานที่...........๒.........ประเด็นที่..๒.๒.การจัดการเรียนการสอนอาชีวศึกษา.................... 3.4 หลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง : ความพอประมาณ : รู้จักการใช้งบประมาณที่มีอยู่อย่างจ ากัดให้เกิดประโยชน์มากที่สุด ความมีเหตุผล : เพื่อเป็นการน ายุทธศาสตร์ที่ก าหนดไว้ในแผนมาพัฒนาสถานศึกษา การมีภูมิคุ้มกันที่ดี: เพื่อใช้ในการด าเนินการตามแผนปฏิบัติราชการ ความรู้ : จัดท าแผนปฏิบัติราชการตามแบบฟอร์มที่ก าหนด คุณธรรม : เพื่อใช้ในการด าเนินการตามแผนปฏิบัติการถูกต้องตามระเบียบที่ก าหนดไว้ 4. หลักการ/เหตุผล/จุดมุ่งหมาย นักเรียน นักศึกษา เป็นกำลังสำคัญในการพัฒนาประเทศในด้านต่าง ๆ การรับนักเรียน นักศึกษาเข้าเรียนในวิทยาลัยการอาชีพ นครปฐม นับเป็นก้าวแรกในการพัฒนาคนเข้าสู่ตลาดแรงงาน ในการจัดกิจกรรมรับมอบตัวนักเรียน

105 นักศึกษาใหม่ มีจุดมุ่งหมายให้นักเรียน นักศึกษา ได้ดำเนินการขึ้นทะเบียนเพื่อเข้าเป็นนักเรียน นักศึกษา ของวิทยาลัยการ อาชีพนครปฐมโดยสมบูรณ์ และเป็นการสร้างความมั่นใจให้กับผู้ปกครอง นักเรียน นักศึกษาว่าจะมีสถานที่ศึกษาต่ออย่าง แน่นอน 5. วัตถุประสงค์ เพื่อรับมอบตัวนักเรียน นักศึกษาใหม่ ประจ าปีการศึกษา 2567 รอบโควตา และรอบปกติ 6. เป้าหมาย 6.1 เชิงปริมาณ .......จำนวนของนักเรียนที่มามอบตัวไม่น้อยกว่าร้อยละ 80 ของผู้มีสิทธิ์เข้าศึกษาต่อ............... 6.2 เชิงคุณภาพ.......นักเรียน นักศึกษาที่มามอบตัวมีความพึงพอใจ ในขั้นตอนการมอบตัว................................. 7. ระยะเวลาในการดำเนินการ.......6 ธันวาคม 2566 – 18 เมษายน 2567...................................................... ๘. สถานที่ดำเนินงาน.........วิทยาลัยการอาชีพนครปฐม............................................................................................... ๙. รูปแบบการดำเนินกิจกรรม/โครงการ………รับมอบตัวนักเรียน นักศึกษาใหม่………………………………………………… ๑๐. ขั้นตอนการดำเนินงาน ขั้นตอนการดำเนินงาน ปีงบประมาณ พ.ศ. 256๗ เดือนธันวาคม วันที่ 6 เดือนธันวาคม วันที่ 8 เดือนธันวาคม วันที่ 11-13 เดือนธันวาคม วันที่ 20 เดือนธันวาคม วันที่ 21-29 เดือนมกราคม - เดือนมีนาคม เดือนเมษายน วันที่ 8-12 เดือนเมษายน วันที่ 18 1. เขียนโครงการ ๒. เสนอโครงการเพื่อดำเนินการ ๓. แต่งตั้งคณะกรรมการ ๔. ประชุมวางแผนการดำเนินงาน ๕. ดำเนินงานตามแผน ๖. ประเมินโครงการและสรุปผล ๗. เสนอรายงาน 1๑. งบประมาณในการดำเนินโครงการ หมวดเงิน จำนวนเงิน งบดำเนินงาน/งบลงทุน - ค่าตอบแทน ๓๑,๕๐๐ บาท - ค่าวัสดุ 1.กระดาษ A4 20 รีม 2,100 บาท 2.กาวแท่ง 40 อัน 1,000 บาท 3.ปากกาลูกลื่นสีน้ำเงิน 2 กล่อง 700 บาท 4.ป้ายไวนิลขนาด 2 x 5 เมตร 2 ผืน 1,600 บาท 5.ลวดเสียบ 60 กล่อง 900 บาท รวมทั้งสิ้น ๓๙,๔๐๐ บาท 1๒. ผลที่คาดว่าได้รับ 1๒.๑.นักเรียน นักศึกษา ที่มาสามารถมอบตัวเป็นนักศึกษาใหม่ ประจำปีการศึกษา 2567 ได้ทุกคน 1๓. ตัวชี้วัดผลสำเร็จของโครงการ 1๓.1 ตัวชี้วัดเชิงปริมาณ.........จำนวนของนักเรียน นักศึกษาที่มามอบตัวประจำปีการศึกษา ๒๕๖7 ไม่น้อยกว่า ๘๐ เปอร์เซ็นต์ของผู้สมัคร 1๓.2 ตัวชี้วัดเชิงคุณภาพ.........นักเรียน นักศึกษาที่มามอบตัวมีความพึงพอใจ ในระดับ ดี 1๔. การติดตามและการประเมินผลโครงการ

106 ตัวชี้วัดความสำเร็จ เครื่องมือใช้ในการประเมิน วิธีประเมิน จำนวนนักเรียน นักศึกษาที่มา มอบตัวร้อยละ 80 มีความพึง พอใจในระดับ ดี แบบลงทะเบียนผู้มามอบตัว แบบสำรวจความพึงพอใจ ร้อยละของผู้มาลงทะเบียน ความพึงพอใจในระดับ ดี (ลงชื่อ).........................................ผู้เสนอโครงการ (นายศักดา การะเวก) ตำแหน่ง หัวหน้างานทะเบียน .........../.........../...........

ภาคผนวก - แบบคำร้องงานทะเบียน

.......... ....................... . .............. / / / ..................................................................... .................................................... .......................................... ., . ............. .......... ....................... . ........................ ........................................ ................... - ....................................................................................... - ......................................................................... ..................................................... .......................................................................................................................................................................... .1, . ......... .......... .1, . 2 .............. - / .1, . ( ., .) / ......... ...................................................................................... ...................................................... .. (.....................................................) / 1. ..................................................................................................... ..................................................................................................... ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 2. ..................................................................................................... ..................................................................................................... ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 3. ..................................................................................................... ..................................................................................................... ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 4. ..................................................................................................... ..................................................................................................... ........................................... (............................................) ........../.............../......... 5. ..................................................................................................... ..................................................................................................... ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 6. ........................................... ( ) ........../.............../......... ........................................... 7 .53

/ .......... ....................... . .............. / / / .................................................................. ............................................ ........................................................................................ ., . ...................................... .................... ................................. . ...................... ............................................................. / / ..................................... 100 ...................................................... (.....................................................) / 1. ………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………… ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 2. ………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………… ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 3. ………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………… ........................................... ( ) ........../.............../......... 4. 100 ............... ........................ ........../.............../......... ........................................... (..........................................) ........../.............../......... .26

.......... ....................... . .............. .................. ..................... / / ( )...................................................... ................................................... ................................ / / ( )...................................................... ..................................................... ............................... .............................................. ..................................................... ............................................... ................................... ................................ .................................... ., . ............................. ......................................................................... ...................... ..................................................... . ............................................. ( ) ( )............................................................. ............................................................................................... ( ) ................................................................... ........................................................................................................................ ( ) ( )................................................... ................................................................................... ( )................................................................ ........................................................................................................................ ( . . )...................................................................... .................................... ........................ .................. . . ................ ........................................................ (.....................................................) / 1. ……………………………………………………………………………………………..…….. ……………………………………………………………………………………………..…….. ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 5. ............................................ ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 2. ……………………………………………………………………………………………..…….. ……………………………………………………………………………………………..…….. ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 6. ……………………………………………………………………………………………..…….. ……………………………………………………………………………………………..…….. ........................................... ( ) ........../.............../......... 3. ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 7. ……………………………………………………………………………………………..…….. ……………………………………………………………………………………………..…….. ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 4. ……………………………………………………………………………………………..…….. ……………………………………………………………………………………………..…….. ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 8. ........................................... ( ) ........../.............../......... : / 1 5 .51

/ .......... ....................... . .............. / / / ............................................................................ ............................................................ .................................................................. ., . ............. ................................. / ........... ............. ........... ....................... . ............ ........... ............................. . ................. / ............................................ ............................................................................................................................................................................................................................................... / ............. ................................ ............................................ ............................ .............................. ............................. ..................... ................................................... ...................................................... .. (.....................................................) / 1. ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 2. ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 3. / ........ ............ ............. ............... . ....................... ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 4. .................................................................................... ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 5. ........................................... ( ) ........../.............../......... 6. ...................... (............................................) ............................... ............................... ........../.............../......... ........................................... (..........................................) ............................................. ........../.............../......... .41

/ .......... ....................... . .............. / / / ................................................................. .............................................. .............................................. ................................................ ................................................................. . . ............. / 15 ................................ / / ................................ ................................ ................................ ...................................................... .. / (.....................................................) ...................................................... .. (.....................................................) 1. ..................................................................................................... ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 2. ..................................................................................................... ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 3. ...................... (............................................) ............................... ............................... ........../.............../......... ........................................... (..........................................) ............................................. ........../.............../......... 4. ........................................... ( ) ........../.............../......... .50

.......... ....................... . .............. / / ..................................................................... .......................................... ., . ............. ...................................................... ...................................... ....................................................................................................................................................................... ................. ........................... ............... ......................... .................... ................................... ....................................... / ........................................ / .......................................... .................................................... ..................................... ......................................................................... ...................................................... .. (.....................................................) / 1. ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 2. .......................................................................................... ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 3. .............. ............................ ............... ............. ......./............./....... ........................................... (..........................................) ............................................. ........../.............../......... 4. ......................................... ........................................... (............................................) ........../.............../......... 5. .................................................................................................... ........................................... ( ) ........../.............../......... 6. .................................................................................................... ........................................... ( ) ........../.............../......... .38

( ) .......... ....................... . .............. / / ............................................................................. .............................................. .................................................................................... ., . ............. ....................................................... .............. ............................ ................. ........................... ....................................................... (.....................................................) / 1. ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 2. / ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 3. / ........ ............ ........................................... 4. .................................................................................... ........................................... .40

.......... ....................... . .............. / / ..................................................................... ........................................ / ., . ............. .............................................................................. .............................................................................................................................. ............. ............................... . ........................... / 1 2 .................... ............ ......................................... ........................................................... ......................................... ......................................... ........................................... ................................ ................................................................................ ...................................................... (.....................................................) / 1. / / ........................................................... / ....................................... ........................................... (..........................................) 2. ........................................................................................ .......... ........................................................................................ .......... ........................................... (..........................................) ........../.............../......... .52

.......... ....................... . .............. / / / / .................................................................. ............................................ ., . ............. ............................................. ............... ...................... ............................................................................................................................................................................... ...................................................... (.....................................................) / 1. ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 2. ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 3. ........................................... ( ) ........../.............../......... 4. ........................................... ( ) ........../.............../......... .31

.......... ....................... . .............. / / ...................................................................... ....................................... ............................................................. ., . ............. ............................................. ( )............................................................. ....................................................... ..................... ............................... ................................................................................................................................................. ...................................................... (.....................................................) / 1. ......................................................... ........................................................................................ ........... ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 2. ....................................................... ........................................................................................ ........... ........................................... (..........................................) ........../.............../......... .54

.......... ....................... . .............. / / / ............................................................................. .............................................. ...................................... ., . ............. ..................... ...................... ( )............................................................ ................................................... .................. ..................... ....................................................................... ...................................................... (.....................................................) / 1. .................................................................................................. .................................................................................................. ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 2. .................................................................................................. .................................................................................................. ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 3. ................................................................................................... ................................................................................................... ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 4. ................................................................................................... ................................................................................................... ........................................... ( ) ........../.............../......... 5. ................................................................................................... ................................................................................................... ........................................... (..........................................) ........../.............../......... 6. ........................................... ( ) ........../.............../......... .55

จัดท ำโดย งำนทะเบียน วิทยำลัยกำรอำชีพนครปฐม