The words you are searching are inside this book. To get more targeted content, please make full-text search by clicking here.
Discover the best professional documents and content resources in AnyFlip Document Base.
Search
Published by sarinah.anwar, 2022-04-04 10:19:43

PELAN PEMAJUAN PENINGKATAN KEHADIRAN DAN NILAI SMK BUKIT RAMBAI 2022/2023

SEKOLAH MENENGAH KEBANGSAAN BUKIT RAMBAI

BRASS: BERILMU, RESPONSIF, ADAB, SIHAT, SEJAHTERA





5 APRIL 2022


SELASA



7.40 PAGI
Perasmian











PELAN PEMAJUAN



PENINGKATAN



KEHADIRAN DAN NILAI



SMK BUKIT RAMBAI



KALENDAR AKADEMIK 2022 / 2023






DISEMPURNAKAN OLEH,

ENCIK SHAHARUM BIN HUSAIN

PENGETUA SMK BUKIT RAMBAI

ATURCARA PERASMIAN










MASA ATUR CARA


7.30 PAGI MURID TINGKATAN 1 DAN 4 BERBARIS DI TAPAK
PERHIMPUNAN


7.40 PAGI NYANYIAN LAGU NEGARAKU
LAGU MELAKA MAJU JAYA
LAGU SEKOLAH


LAFAZ IKRAR RUKUN NEGARA


BACAAN DOA


UCAPAN GURU BERTUGAS MINGGUAN


UCAPAN GKMP KEMANUSIAAN


UCAPAN PERASMIAN PENGETUA



PENYAMPAIAN HADIAH MURID DATANG AWAL


BERSURAI

KEMENTERIAN PENDIDIKAN MALAYSIA
JABATAN PENDIDIKAN MELAKA
































KEHADIRAN MURID





MINDSCAPING

PONTENG





PINTAS


AMALAN BAIK






OPPM
MEROKOK

PELAN PEMAJUAN KEHADIRAN DAN NILAI

SMK BUKIT RAMBAI









DEFINISI


Pelan Pemajuan Peningkatan Kehadiran dan Nilai Negeri Melaka merupakan satu
usaha Jabatan Pendidikan Negeri Melaka untuk mengatasi masalah kehadiran,

ponteng, sahsiah dan tabiat merokok dalam kalangan murid, sekaligus

meningkatkan amalan baik dan nilai peribadi murid. Pelan ini diwujudkan bagi
melahirkan generasi yang berilmu, berakhlak dan berdaya saing seterusnya

menjadi insan yang cemerlang dan gemilang.






MATLAMAT

Memberi kesedaran dan kefahaman tentang pentingnya kehadiran ke sekolah,

amalan sahsiah terpuji dan menghindari gejala yang tidak sihat.




OBJEKTİF
1. Memastikan peningkatan kehadiran kepada 95% setiap bulan

2. Memastikan penurunan kes ponteng sebanyak 0.02 %
3. Memastikan peningkatan amalan baik di dalam SSDM iaitu katagori sahsiah

terpuji sebanyak 30% dan katagori baik dan amat baik sebanyak 60%
(sekurang-kurangnya 5 amalan baik bagi setiap murid )
4. Memastikan penurunan kadar salah laku merokok sebanyak 0.02%

JAWATANKUASA INDUK DAN PELAKSANA

PELAN PEMAJUAN KEHADIRAN DAN NILAI


SMK BUKIT RAMBAI





PENGERUSI : EN. SHAHARUM BIN HUSAIN (PENGETUA)


TIMB. PENGERUSI : EN. ABU HASAN BIN JANTAN (PK HEM)
NAIB PENGERUSI : PN. HJH. NOR FAZILAH BT. AB RAHMAN (GPK PENTADBIRAN)

: PN ROZITA BINTI SAMAD (GPK KOKURIKULUM)

: PN. HJH. SALINA BT. AHMAD (GKMP BAHASA)

: EN. WAN MANAZIL BIN WAN HARUN (GKMP KEMANUSIAAN)

: PN. HJH. MASLINA BT. PTHIL@A. BAKAR (GKMP SAINS & MATH)

: PN. HJH. AZIAH BT. OMAR (GKMP TEKNIK & VOKASIONAL)




SETIAUSAHA : PN. SARINAH BINTI ANWAR

PEN. SETIAUSAHA : PN. NORLIANA BT. MD AMIN




AHLI JAWATANKUASA
PERHUBUNGAN : HJ. MD JOHARI BIN HASHIM


DATA DAN MAKLUMAT : PN. SARIMAH BINTI SAMAT
ZIARAH CAKNA : PN. NORLIANA BINTI MD AMIN

MENTOR MENTEE : PN. AZLINA BIN ABU KASSIM

SOAL SELIDIK : PN. SUZAITULADWINI BT. HASHIM

ISU SAHSIAH : PN. ZARITH SUHAILI BINTI ZABRI

DIALOG PRESTASI : PN. HARYATI BT. ANUAR

PELAPORAN : PN. SARINAH BT. ANWAR

PENINGKATAN KEHADIRAN MURID 95%


PROGRAM/AKTIVITI PERSONALIA


PEMBELAJARAN YANG MENARIK KETUA PANITIA MATA PELAJARAN


ZIARAH CAKNA PN. NORLIANA BINTI MD AMIN


MENTOR MENTEE PN. AZLINA BT. ABU KASSIM


KAUNSELING BERFOKUS PN. SARINAH BINTI ANWAR


PENGHARGAAN KEHADIRAN MURID MENTOR DAN GURU TINGKATAN



PROGRAM JOM KE SEKOLAH PN. SARINAH BINTI ANWAR


AMALAN GURU PENYAYANG AZLINA BT. ABU KASSIM





MENURUNKAN PERATUS PONTENG
TAHUN 2021






PROGRAM/AKTIVITI PERSONALIA


E KAJIAN TINDAKAN PONTENG PN. SARINAH BT. ANWAR

PENINGKATAN
AMALAN BAIK MURID SSDM

PROGRAM/AKTIVITI PERSONALIA

MENINGKATKAN 30% MURID SAHSIAH HJ. MD JOHARI BIN HASHIM
TERPUJI

MENINGKATKAN 60 % MURID SAHSIAH
AMAT BAIK DAN BAIK EN. ZAFRI BIN KAMARUDDIN
PENGISIAN 5 AMALAN BAIK BAGI PN. ZARITH SUHAILI BINTI ZABRI
SETIAP MURID

PENGIKTIRAFAN MURID & SEKOLAH PN. SARINAH BT. ANWAR


PENGISIAN DATA OLEH GURU PN. NURHAZANI BT. MUHAMMAD AYUB









PENURUNAN
KETAGIHAN ROKOK


PROGRAM/AKTIVITI PERSONALIA


SOAL SELIDIK TABIAT MEROKOK PN. NORLIANA BT. MD AMIN

UJIAN FAGERSTORM – UJIAN MENILAI
TAHAP KETAGIHAN DAN FOKUS PN. AZLINA BT. ABU KASSIM
RAWATAN

PELAN PEMAJUAN KEHADIRAN DAN NILAI


AKTIVITI YANG DIJALANKAN






1. LDP: Pembelajaran yang menarik



(Fun learning)


























































LDP Pengajaran Kreatif

2. Program Ziarah Cakna bersama


JPN/PPD/PIBK






Guru Bimbingan dan Kaunseling bersama dengan Pengetua/GPK
HEM/JPN/PPD/PIBK akan ke rumah murid–murid sekiranya ibu bapa

tidak dapat dihubungi atau ibu bapa yang tidak memberikan kerjasama

kepada pihak sekolah.




Sasaran
• Semua murid-murid yang mempunyai rekod tidak hadir sekolah berkala dan berturut-turut.
• Dapatan soal selidik tidak hadir ke sekolah yang menunjukkan sikap diri sendiri dan
pengaruh keluarga.


Modus Operandi Sasaran Kaedah
Temu bual / Soal selidik
Ibu bapa Penjaga / Murid
Konsultasi


Objektif:

1. Menangani masalah ketidakhadiran murid





Pelaksanaan:
• Sepanjang tahun mengikut kes dan keperluan

• Rumah murid-murid
• Antara 9.00 pagi hingga 1.00 tengah hari (KHAMIS)

3. Program MENTOR MENTEE



AMALAN GURU PENYAYANG





• Program mentor mentee yang dilaksanakan di sekolah merupakan satu proses interaksi
antara guru dan murid melibatkan tindakan seperti membimbing, menyokong dan memberi
nasihat.
• Mentor bukan sahaja menitikberatkan individu (mentee) dan perhubungan psikologi
menteenya, tetapi juga membimbing, memberi penghargaan, kasih sayang dan mengasah

kemahiran-kemahiran lain seperti membuat keputusan, menghadapi masalah atau
mengatasi tekanan dan berusaha membimbing menteenya menjadi individu yang berguna
kepada masyarakat dan negara



Peranan
• Guru Kelas dan Pembantu sebagai Mentor



Tanggungjawab Mentor
• Melaksanakan aktiviti mengikut modul yang dicadangkan.
• Mengambil tahu dan menjaga kebajikan mentee.
• Membantu mentee yang memerlukan perhatian.
• Memberikan penghargaan (hari jadi, kehadiran penuh)
• Mengisi borang laporan pertemuan mentor mentee (disediakan di dalam FAIL)
• Merujuk nama murid yang tidak hadir (berturut/berkala) kepada GBK



Perjumpaan
• Sebulan sekali mengikut kesesuaian
• Rujuk jadual dan peringatan perjumpaan dari masa ke semasa



Peningkatan Amalan Baik (SSDM)
• Mentor bertanggungjawab mengisi minimum 5 Amalan Baik bagi setiap murid (kelas
masing-masing)

4. Program KAUNSELING BERFOKUS
PELAN PEMAJUAN KEHADIRAN DAN NILAI







Murid-murid yang bekeperluan atau mempunyai surat amaran berkaitan kehadiran akan
menjalani sesi kaunseling individu, sesi kaunseling kelompok dan pemantauan oleh guru
kaunseling.
GBKSM susun atur tajuk perbincangan yg menimbulkan motivasi kepada murid, contoh:
halatuju kerjaya murid. (tak perlu cerita isu ponteng, tujuan utk galakkan murid berkongsi,

dalam sesi yang dijalankan)




Peranan Guru Bimbingan dan Kaunseling
FOKUS KEHADIRAN DAN KES MEROKOK



Tanggungjawab GBK
• Menyediakan Profil Murid (KAUNSELING BERFOKUS)
• Menjalankan proses kaunseling dan program khas
• Melaksanakan pemantauan
• Menyediakan laporan

BIL. PERKHIDMATAN
Melaksanakan
Perkhidmatan I SESI KAUNSELING INDIVIDU
Bimbingan dan II SESI KAUNSELING KELOMPOK
Kaunseling III PELAKSANAAN KELAS GANTI

IV PELAKSANAAN 4 FOKUS BIDANG


Pelaksanaan Kajian Tindakan Ponteng
Pelaksanaan Program Pendidikan Pencegahan Dadah (Intervensi Kes Merokok) melalui
kajian eRokok

5. Pemantauan / Verifikasi (JPN/PPD)
PELAN PEMAJUAN KEHADIRAN DAN NILAI


Melalui Sistem Semak Kehadiran Murid


Ke Sekolah


























Pemantauan
• Menyediakan Profil Murid (KAUNSELING BERFOKUS)
• Menjalankan proses kaunseling dan program khas
• Melaksanakan pemantauan
• Menyediakan laporan




KAEDAH PEMANTAUAN EVIDEN


Analisa Kehadiran APDM Peningkatan kehadiran murid murid

Agenda kehadiran murid dalam Pengurangan Kes Ponteng
Mesyuarat PIBG

Analisa Sistem Sahsiah Diri Murid Pengurangan kes Merokok dalam SSDM



Peningkatan Amalan Baik dalam SSDM

PELAN PEMAJUAN KEHADIRAN DAN NILAI
6. Penghargaan Murid dan Kelas


Peringkat Sekolah









Ganjaran kepada murid-murid yang mempunyai kehadiran penuh dalam bentuk ganjaran
individu dan ganjaran kelas terbaik kehadiran ke sekolah dalam bentuk kumpulan, diumum
semasa perhimpunan setiap bulan sekali.




PENINGKATAN AMALAN BAIK MURID
Meningkatkan bilangan guru mengisi amalan baik SSDM

Meningkatkan 30% murid Sahsiah TERPUJI
Meningkatkan 60 % murid Sahsiah AMAT BAIK dan BAIK




ANUGERAH KEHADIRAN PENUH
ANUGERAH SAHSIAH TERPUJI

ANUGERAH PENCAPAIAN TERBAIK MURID

7. Program Jom Ke Sekolah


dan


Amalan Guru Penyayang

































Program Jom Ke Sekolah
- Kolaboratif PDRM, AADK (Pendidikan Pencegahan Dadah), Kementerian Kesihatan

(Pemugaran Minda Sihat)
- Penglibatan Sarana Ibu Bapa




Amalan Guru Penyayang
- Mengalu-alukan kedatangan murid (Ucapan dan hadiah Selamat Kembali Ke Sekolah)
- Sambutan Hari Jadi dan Penghargaan murid setiap bulan

- Meningkatkan rekod Amalan Baik

MAC 2023










OGOS 2022
















JUN 2022













MAC 2022

PENUTUP

Pelan Pembangunan Peningkatan Kehadiran dan Nilai Negeri Melaka (PPPKN) ini perlu
dipatuhi dan dimanfaatkan sepenuhnya supaya peningkatan amalan baik, penurunan
kadar ponteng, penurunan kes salah laku berkaitan merokok dan peningkatan peratus
kehadiran murid dapat dicapai. Selain itu, kemenjadian murid dapat dihasilkan dengan
satu usaha yang berterusan melalui elemen-elemen pembentukan akhlak, peribadi dan
tingkah laku dengan matlamat melahirkan seseorang individü bertamadun, berintelek,
mengamalkan nilai-nilai murni dan berdaya maju.


Click to View FlipBook Version