Managemen
Sekolah
Kejuruan (pert ke 3)
Dr. Fuad Abdillah, ST, MT.
[email protected]
[email protected]
081228999103
1
Managemen Berbasis
Sekolah (MBS)
Capaian pembelajaran
pert. Ke 3
1. Memahami konsep dasar
Manajemen Berbasis Sekolah
(MBS)
2. Mahasiswa memahami latar
belakang, pengertian, tujuan,
maupun implementasi MBS
3. Mahasiswa menguasi konsep
sentralisasi dan desentralisasi pada
bidang pendidikan
3
Pendahuluan
• MBS dapat diartikan sebagai penggunaan sumber
daya yang berasaskan pada sekolah sendiri dalam
proses pengajaran atau pembelajaran.
• MBS dilaksanakan agar sekolah dapat leluasa
mengelola sumber daya sesuai dengan prioritas
kebutuhan dan tanggap terhadap kebutuhan
setempat.
• Dalam pengelolaan sekolah, fokus dari segala
usaha terletak pada proses belajar mengajar.
Otonomi pengelolaan
Pengelolaan sekolah
(school management)
UNTUK Memahami fungsi sekolah serta maksud &
MENGELOLA tujuan pendidikan / cita-cita bangsa;
SEKOLAH Memahami kebijakan Pemerintah dalam bid.
perlu pendidikan & UU Sisdiknas;
Memahami Standar pendidikan yang
ditetapkan;
Memahami prinsip manajemen &
Administrasi;
Memahami kurikulum & pengembangannya;
Memahami tuntutan kebutuhan peserta didik
(life skill) dan tuntutan masy.;
Memiliki VISI & Misi
Dasar/Pedoman Pengelolaan Sekolah
SEKOLAH
MANDIRI
BERMUTU
Pengelolaan Sekolah
Kur. Berbasis MBS, Pengembangan
Kompetensi
Visi, Misi LIFE SKILL
8 Standar Tuntutan Kebutuhan
pendidikan Masyarakat
Sistem Pendidikan
Nasional
FUNGSI SEKOLAH ???
SEKOLAH :
SUATU LEMBAGA PENDIDIKAN
PUSAT PEWARISAN NILAI-NILAI BUDAYA
(SEBAGAI WAWASAN WIYATA MANDALA)
Paradigma Konsep MBS
Fungsi dan Tujuan Pendidikan
( UU Sisdiknas 2003, pasal: 3 )
• Pendidikan nasional berfungsi mengembangkan
kemampuan dan membentuk watak serta
peradaban bangsa yang bermartabat dalam
rangka mencerdaskan kehidupan bangsa,
• bertujuan untuk mengembangkan potensi
peserta didik agar menjadi manusia yang
beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang
Maha Esa, berakhlak mulia, sehat, berilmu,
cakap, kreatif, mandiri, dan menjadi warga
negara yang demokratis serta bertanggung
jawab.
Seberapa penting MBS
Ringkasan MBS
Tujuan MBS
5 KEKUATAN PENDORONG
GERAK MAJU SEKOLAH
Design/Standar Sekolah
Yang Tepat Bermutu
Sistem/Org.
Yang Efektif
Kepemimpinan
Yang Efektif
Motivasi
Personal
Lingkungan
Yang Kondusif
KUNCI SUKSES KBM
Standar &
MANAJEMEN
SDM KURIKULUM Perencanaan PELAKS. KBM EVALUASI HASIL
KELENGKAPAN
FASILITAS
KENDALI MUTU
-Perencanaan
-Pelaksanaan
-Hasil/Tamatan
Sasaran Mutu Hasil Pendidikan SMK
Kecakapan Berakhlak Mulia (Beriman &
Hidup Bertakwa)
Cerdas, Kreatif, Inovatif;
Cakap kerkomunikasi/
bersosialisasi:
Menguasai ilmu pengetahuan;
Terampil bekerja.
Bertanggung jawab sbg warga
bangsa
“DIMENSI MUTU SEKOLAH”
DIMENSI MUTU PRODUK DIMENSI MUTU SEKOLAH
(JOSEPH S. MARTINICE)
1. Melaksanakan Keg Sesuai Fungsi
1. Bermanfaat, Tepat, Sesuai (Tepat Sebagai Lembaga Pendd.)
Fungsi
2. Memiliki Keunggulan
2. Memiliki Keistimewaan 3. Terpercaya Sbg Sekolah yg Baik
4. Kondisi Nyaman, Menyenangkan
3. Handal, Tahan lama 5. Penampilan Fisik maupun Keg.
4. Memiliki Kemudahan Menarik
6. Mengesankan, Favorit.
5. Penampilan Menarik
6. Mengesankan.
Adalah gambaran (wawasan) atau pernyataan
tentang Kondisi mutu Lembaga yang ingin
diwujudkan di masa jauh ke depan.
Dengan Misi Strategi PENGEMBANGAN
PERUBAHAN DAN
Visi KEBERHASILAN
Jelas/Terarah
Tanpa Visi
Misi? Strategi?
INTI KEGIATAN DI SEKOLAH
3. 2.
4. Kurikulum
Kesiswaan
Adm/
5. Manajemen
Ketenagaan SEKOLAH
1. KBM & EFEKTIF
Penilaian
6. 9.Kerjasama
Fasilitas Dgn DU-DI /
Masyarakat
7. 8.
Pembiayaan Lingkungan
SASARAN KENDALI MUTU SEKOLAH
INPUT - Mutu Guru/SDM
- Mutu Siswa baru
- Mutu Fasilitas,Media,buku
- Mutu Lingkungan,bersih,sehat
- Mutu Org. & Design program
KENDALI PROSES - Mutu KBM, mutu Evaluasi
MUTU - Mutu Hub. Masyarakat
- Mutu Pengelolaan/ administrasi
OUTPUT - Mutu tamatan
- Pengakuan Masyarakat
“Sekolah Yang Bermutu“
In Put Out Put
• KepSek efektif, Guru/Peg.ahli • Nilai Hasil bel. Memuaskan
• Fasilitas lengkap • Komp. dicapai di atas standar
• Lingkungan kondusif • Tingkat kelulusan tinggi
• Tampilan sek. menarik • Keterserapan ke Dunia kerj.tinggi
• Kurikulum berstandar “tinggi” • Kepercayaan Masyarakat tinggi
• Dana pendukung “cukup”
• Siswa terseleksi
Proses
• KBM, metode dan Pengujian Efektif
• Organisasi/Manajemen/Adm. “Baik”
• Hub. Masy./Industri erat
• Unit Produksi maju, lancar
• Keg. Ekstra kur. Aktif, semarak.
• Penerapan “Budaya” terlaksana
• Pengendalian mutu efektif