Topik 10

TOPIK 10

PREMIS DAN
KEMUDAHAN KEBAJIKAN
BERKAITAN PEKERJAAN

1

OBJEKTIF

 Mengenalpasti idea-idea untuk memperbaiki
premis.

 Memahami hubungan antara produktiviti dan
premis yang telah ditambahbaik

 Memahami manfaat kemudahan kebajikan
yang disediakan

 Menunjukkan langkah-langkah untuk
menyediakan kemudahan kebajikan dengan
kos yang rendah

2

DEFINISI PREMIS

 Mana-mana tanah, bangunan atau sebahagian
daripada mana-mana bangunan

 Mana-mana kenderaan, kapal atau pesawat
udara

 Sebarang pemasangan di atas tanah,
pemasangan luar pesisir atau lain-lain, atau
terapung di mana-mana air

 Mana-mana khemah atau struktur boleh
bergerak

3

PERSEKITARAN TEMPAT KERJA

 Keadaan tempat kerja

 Lantai terbuka
 Kebersihan
 Pengudaraan
 Suhu
 Pencahayaan
 Bunyi bising

 Ergonomik
 Kawalan bahan berbahaya

4

PREMIS SELAMAT

5

Seksyen 10, Akta Kilang dan Jentera 1967
Peraturan-Peraturan (Keselamatan, Kesihatan dan
Kebajikan) Kilang dan Jentera 1970

Lantai (Peraturan 6)

■ Selamat untuk berjalan
■ Tidak licin
■ Tiada halangan dari mana-mana

objek
■ Rekabentuk sesuai dengan kerja
■ Perlu sistem saliran yang berkesan

PREMIS SELAMAT

Peraturan-Peraturan (Keselamatan, Kesihatan dan
Kebajikan) Kilang dan Jentera 1970

Lubang hendaklah dipagar (Peraturan 8)

Lubang, pelongsor, liang dan pintu perangkap
hendaklah :
 Dipagar dengan selamat
 Diadang dengan suatu penutup lubang lantai
 Tangga perlu diadang di setiap bahagian yang

terdedah

6

-

PREMIS SELAMAT

Peraturan-Peraturan (Keselamatan, Kesihatan dan
Kebajikan) Kilang dan Jentera 1970
Jalan-lalu ke tempat kerja (Peraturan 7)

 Menyediakan ruangan lapang
di sekitar jentera untuk
mengelakkan sebarang risiko
semasa kerja rutin

 Laluan yang jelas perlu
disediakan jika bahan perlu
disusun di antara jentera

7

PRINSIP : SUSUNATUR TEMPAT KERJA

8

KEADAAN TEMPAT KERJA

Peraturan-Peraturan (Keselamatan, Kesihatan dan
Kebajikan) Kilang dan Jentera 1970

Kebersihan (Peraturan 23)

 Tong sampah yang mencukupi perlu disediakan
 Lantai hendaklah dibersihkan sekurang-kurangnya sekali setiap

minggu dengan membasuhnya atau jika berkesan dengan
penyapuan biasa atau kaedah lain yang sesuai
 Menyedut debu
 Sistem saliran / saluran air buangan yang mencukupi perlu
disediakan
 Menghalang kemasukan serangga, tikus, hama dan
menghalang jangkitan penyakit.

9

KEADAAN TEMPAT KERJA

Peraturan-Peraturan (Keselamatan, Kesihatan dan
Kebajikan) Kilang dan Jentera 1970
Ganti - Udara (Peraturan 25)

Peruntukan untuk menyediakan pengudaraan yang mencukupi
secara mekanikal atau semulajadi atau kedua-duanya
– Mencukupi : gantian udara tiap-tiap jam
– > 10 kali untuk proses biasa / tidak menjana haba @ wasap
– > 20 kali untuk proses menjana haba @ wasap
– > 30 kali jika wasap boleh membahayakan badan

10

PRINSIP : PENGUDARAAN SEMULAJADI

Peredaran
udara

11

PRINSIP : PENGUDARAAN SEMULAJADI

12

Pemasangan kipas dan
‘blower’ adalah penyelesaian
yang paling berkesan dan
cekap

13

Menggunakan sistem pengudaraan ekzos setempat (LEV)
untuk haba / habuk / bahan kimia

14

KEADAAN TEMPAT KERJA
Suhu

Akta Kilang dan Jentera 1967 (Seksyen 22 (1)(d)(i))
Peraturan-Peraturan (Keselamatan, Kesihatan dan Kebajikan)
Kilang dan Jentera 1970 (Peraturan 28)

. Jika sebarang proses
menghasilkan haba,
pendekatan yang sesuai perlu
dilakukan untuk mengurangkan
kesan haba dan meningkatkan
pergerakan udara bagi
menyejukkan ruang kerja.
Contoh : pengasingan, pakaian
khas, dll

15

TEGASAN HABA

16

PRINSIP : PERLINDUNGAN DARIPADA
HABA

Pembinaan bangunan kilang
dengan dinding logam beralun
(corrugated metal) dan
bumbung paras rendah.

Haba dikurangkan dengan
membuat dinding berpenebat
dan menyediakan bukaan
lubang di antara dinding dan
menyokong bumbung

17

Pembinaan siling adalah cara yang berkesan untuk
kurangkan suhu panas dan sejuk

18

Lindungi tempat kerja dari haba luar yang berlebihan

19

20

KEADAAN TEMPAT KERJA 21
Pencahayaan

Peraturan-Peraturan (Keselamatan, Kesihatan dan

Kebajikan) Kilang dan Jentera 1970 (Peraturan 29)

 Seseorang tidak boleh dikehendaki atau
dibenarkan bekerja dalam mana-mana
bangunan kilang jika daya memasukkan
cahaya semulajadi ke dalamnya kurang
daripada 10 peratus daripada luas lantai
bangunan itu.

 Susunan untuk memastikan pengedaran
seragam dan penyelenggaraan semua tingkap

 Intensiti pencahayaan tidak kurang daripada
20 Lux dan tidak kurang daripada 50 Lux di
mana-mana tempat yang kerja sedang
dilakukan

Pencahayaan

gunakan sepenuhnya ‘daylight’ dan sediakan warna cahaya
berwarna untuk dinding dan siling

22

Pencahayaan semulajadi vs pencahayaan tiruan

23

KEADAAN TEMPAT KERJA
Bunyi Bising

Peraturan-Peraturan (Pendedahan Bunyi Bising) Kilang
dan Jentera 1989

Peraturan 5 : Had pendedahan
(TLV, Paras Bertindak)

 90dBA selama 8 jam
 Tiada pendedahan > 115dB
 Tiada pendedahan > 140dB

(puncak)

24

Gunakan ‘partition’ / pemisah untuk saringan haba, bunyi
bising, habuk dan bahan kimia.

25

KEMUDAHAN KEBAJIKAN
BERKATAN PEKERJAAN

26

PRINSIP : KEMUDAHAN BERKOS RENDAH

Loker

27

KEBAJIKAN

Peraturan-Peraturan (Keselamatan, Kesihatan dan
Kebajikan) Kilang dan Jentera 1970
Bilik Pakaian dan Bilik Rehat (Peraturan 33)

 Menyediakan kemudahan
penyimpanan pakaian termasuk
pakaian yang tercemar

 Mengasingkan bilik persalinan dan bilik
rehat untuk wanita

 Sekiranya tempat kerja mempunyai 15
dan lebih pekerja wanita, bilik rehat dan
bilik persalinan perlu disediakan.

28

29

Tandas

29

KEBAJIKAN

Akta Kilang dan Jentera 1967
Seksyen 25

Peruntukan untuk :

 Peralatan pelindungan diri (PPE)
 Tempat untuk pakaian yang tidak dipakai
 Air minuman yang selamat
 Kemudahan untuk membasuh
 Kotak pertolongan cemas
 Bilik pertolongan cemas untuk tempat kerja yang

mempunyai pekerja 150 dan ke atas

31

KEBAJIKAN

Peraturan-Peraturan (Keselamatan, Kesihatan dan
Kebajikan) Kilang dan Jentera 1970
Kotak Pertolongan Cemas (Peraturan 38)

Kotak pertolongan cemas hendaklah disediakan di setiap tempat kerja
dan perkara berikut hendaklah dipatuhi :

 Kandungan mengikut Jadual Keempat
 Ditanda terang dengan pangkah merah atas latarbelakang putih
 Dikunci dan anak kuncinya disimpan oleh seorang yang bertanggungjawab

yang boleh didapati pada setiap waktu kerja
 Diletakkan di bawah jagaan seorang yang bertanggugjawab

 Sekiranya lebih daripada 20 orang pekerja, hendaklah seorang yang
terlatih dalam rawatan pertolongan cemas

 Jika 150 atau lebih pekerja - bilik pertolongan cemas perlu disediakan

32

PRINSIP : PERTOLONGAN CEMAS

• Siap sedia untuk kecemasan
• Kapas untuk membersihkan luka
• Gunting, penyepit dan pin
• Pencuci mata
• Krim dan antiseptik yang sedia digunakan
• buku atau risalah mengenai rawatan

pertolongan cemas

33

KEBAJIKAN

Peraturan-Peraturan (Keselamatan, Kesihatan dan
Kebajikan) Kilang dan Jentera 1970
Kemudahan Membasuh (Peraturan 36)

□ Kemudahan membasuh perlu disediakan yang
terdiri dari sekurang-kurangnya satu besen basuh
tangan, sabun dan air bersih.

□ Saliran yang berkesan juga perlu disediakan

34

KEBAJIKAN

Peraturan-Peraturan (Keselamatan, Kesihatan dan Kebajikan)
Kilang dan Jentera 1970

Sekiranya Berlaku Kebakaran (Peraturan 21)

Alat Pemadam Api (Peraturan 22)

 Bangunan hendaklah disediakan tidak kurang 2 pintu
keluar pada tiap-tiap tingkat

 Kemudahan untuk melarikan diri sekiranya berlaku
kebakaran perlu disediakan

 Hubungan terus dengan udara di luar
 Cukup untuk semua pekerja
 Tidak dihalang – pintu berkunci atau bahan
 Pintu dan tingkap hendaklah ditanda dengan terang dan
mudah dilihat

 Melatih pekerja dalam pelan tindakan kecemasan (ERP)
 Menyedia dan menyelenggara alat pemadam api –

sesuai dan mencukupi

35

Sediakan alat pemadam api yang mencukupi di tempat
kerja dan pastikan pekerja tahu menggunakanya

36

PRINSIP : TEMPAT REHAT

Pastikan rehat yang diberi adalah berkesan

37

Tempat rehat
dan Kantin

38

surau

39

40

PRINSIP : MENAIK TARAF
KEMUDAHAN YANG PALING ASAS

Botol @ beg
air

pastikan Sinki Bekas air
kemudahan membasuh minuman
yang penting
memenuhi Tandas Drinking
tujuan pekerja fountains /
water coolers

Kemudahan
kebersihan

41