ГАЗЕТА ОБЪЕДИНЁННОЙ ПЕРВИЧНОЙ ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ПАО «СУРГУТНЕФТЕГАЗ» НЕФТЕГАЗСТРОЙПРОФСОЮЗА РОССИИ. ИЗДАЁТСЯ C ИЮНЯ 2003 ГОДА №1 (381) Январь 2024 года Раньше это было четыре небольших помещения в общежитии. В 2012 году врачебный пункт был полностью реконструирован. Всё, о чём просили медики, строители учли. Сегодня это добротное одноэтажное здание, где проводится медицинская неотложная помощь практически в полном объёме: амбулаторно-поликлиническая помощь, освидетельствование на состояние алкогольного опьянения. – Руководство пошло навстречу, и всё, что мы планировали, практически сделано. Мы сейчас находимся в комфортных условиях, – делится Вячеслав Шептухин, заведующий врачебным здравпунктом НГДУ «Талаканнефть», врач скорой медицинской помощи. – Должное здесь, конечно, нужно отдать руководству НГДУ «Талаканнефть»: начальнику Василию Парфирьеву и его заместителю по общим вопросам Евгению Сумкину. Уникальные руководители, потому что у меня был опыт работы и с другими, до прихода в НГДУ «Талаканнефть». Очень грамотные, ориентированные на людей, доброжелательные. Нас слышат, нас чувствуют и поддерживают, постоянно держат руку на пульсе, обратиться к ним можно в любое время суток. Вячеслав Шептухин, выпускник Сибирского медицинского университета (г. Томск), руководит здравпунктом на Талакане с 2011 года. До этого времени отработал два года гинекологом в поликлинике пос. Фёдоровского Сургутского района. Затем в 2004 году устроился врачом станции скорой медицинской помощи г. Сургута. Через два года стал заместителем главного врача по гражданской обороне и мобилизационной работе. Далее, в течение пяти лет, возглавлял образованный на станции скорой медицинской помощи отдел медицины катастроф и медицинской службы гражданской обороны г. Сургута. А когда узнал, что в Сургутнефтегазе, оказывается, есть врачи и они нужны в Якутии, обратился за трудоустройством. Долго проверяли документы, созванивались с руководством предыдущего места работы. Получив положительный ответ и рекомендации, Вячеслава приняли на работу в Сургутнефтегаз. В медицине он уже 36 лет. Прошёл все ступени медицинского работника: санитар, медбрат, врач, руководитель. Признаётся, ему всегда было всё интересно. Поэтому, когда учился, постоянно работал, что в конечном итоге дало свои плоды. Он и по сегодняшний день практикующий врач. Профессию медика выбрал потому, что такой склад характера: помочь ближнему и чувство сострадания. – Наши технические возможности в плане оборудования и медикаментов, в плане квалификации врачей позволяют оказывать помощь в полном объёме, вплоть до успешных реанимационных мероприятий, – рассказывает Вячеслав Шептухин. – Буквально два года назад молодой человек 30 лет потерял сознание – подозрение на обморок. На момент приезда медработника был в сознании, когда привезли в здравпункт. Через 10 минут начались судороги с потерей сознания, остановка дыхания, наступила клиническая смерть. Мы незамедлительно начали реанимационные мероприятия. Провели непрямой массаж сердца, интубацию трахеи и начали искусственную вентиляцию лёгких, провели дефибрилляцию сердца и инфузионную терапию. Через 13 минут появилась нормальная сердечная деятельность, самостоятельное дыхание. Вызвали санитарный авиаборт из Ленска. Пациент был доставлен в Ленскую ЦРБ. После выписки из больницы, когда он пришёл к нам показаться, что он уезжает, он узнал врача, который оказывал ему помощь. Это говорит о том, что даже на фоне остановки сердца, гипоксии головного мозга центральная нервная система не пострадала благодаря тому, что сразу были начаты реанимационные действия. В численный состав персонала сегодня входят: 7 врачей (3 терапевта и 3 врача скорой медицинской помощи, 1 врач общей гигиены), 2 старших фельдшера, фельдшера, медицинские сёстры, медицинские братья, санитарки. Помощь оказывается в круглосуточном режиме работникам с любыми неотложными и экстренными состояниями. При необходимости организуется медицинская эвакуация пациентов в состоянии средней тяжести, тяжёлом или крайне-тяжёлом в ЛПУ Ленска, Мирного, Сургута, Новосибирска, Иркутска. ИЗБРАН НОВЫЙ ПРЕДСЕДАТЕЛЬ В первичной профсоюзной организации Фёдоровского управления по повышению нефтеотдачи пластов и капитальному ремонту скважин избран новый председатель. Состоялась отчётно-выборная конференция профсоюзной первички структурного подразделения. В связи с выходом на заслуженный отдых свои полномочия председателя сложила Марина Шатрова, возглавлявшая профсоюзную организацию на протяжении 17 лет. Сегодня численность ППО Фёдоровского УПНПиКРС составляет более 1 400 членов профсоюза. На должность председателя баллотировались 3 кандидата. По итогам тайного голосования большее количество голосов набрал начальник смены ЦИТС Дмитрий Боровинский. Новый председатель ППО окончил Тюменский юридический институт по специальности «юрист» и Тюменский государственный нефтегазовый университет по специальности «бурение нефтяных и газовых скважин». Трудовую деятельность в ПАО «Сургутнефтегаз» начал 2001 году. Был принят грузчиком в Сургутское управлении буровых работ №2. С 2006 года продолжил трудовую деятельность в Фёдоровском УПНПиКРС в должности помощника бурильщика КРС. В январе 2007 года переведён на должность мастера бригады КРС. С декабря 2007 года и по настоящее время занимает должность начальника смены ЦИТС. В новом статусе Дмитрий Боровинский ориентирован на справедливое решение вопросов и всегда готов быть надёжной опорой и помощником в профсоюзной работе. К должностным обязанностям он приступит 20 февраля 2024 года. Елена ПЕРВУХИНА Фото Анатолия СИГАЧЁВА В РИТМЕ ЖИЗНИ Коллектив врачебного здравпункта НГДУ «Талаканнефть» Дмитрий БОРОВИНСКИЙ, избранный председатель ППО Фёдоровского УПНПиКРС Вячеслав ШЕПТУХИН, заведующий врачебным здравпунктом НГДУ «Талаканнефть», врач скорой медицинской помощи ЕДИНЫЙ СЛАЖЕННЫЙ МЕХАНИЗМ ВРАЧЕБНЫЙ ЗДРАВПУНКТ НГДУ ТАЛАКАННЕФТЬ, РАСПОЛОЖЕННЫЙ НА ТЕРРИТОРИИ ПУНКТА МЕЖСМЕННОГО ОТДЫХА ПЕРСОНАЛА НА ТАЛАКАНСКОМ НЕФТЕГАЗОКОНДЕНСАТНОМ МЕСТОРОЖДЕНИИ В РЕСПУБЛИКЕ САХА ЯКУТИЯ, ЕДИНСТВЕННЫЙ И УНИКАЛЬНЫЙ В СВОЁМ РОДЕ В ПАО СУРГУТНЕФТЕГАЗ. ЕГО МЕДИЦИНСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ НАЧАЛАСЬ В 2007 ГОДУ. ШТАТНАЯ ЧИСЛЕННОСТЬ ПЕРСОНАЛА В НАСТОЯЩЕЕ ВРЕМЯ ВЫРОСЛА С 16 ДО 33 ЧЕЛОВЕК. с. 2
2 НЕФТЯНОЙ ПРОФИЛЬ №1 (381) ЯНВАРЬ 2024 Здравпункт оснащён всем необходимым оборудованием для оказания экстренной (в том числе реанимационной) помощи как в условиях здравпункта, так и в «полевых» условиях, в наземном и авиатранспорте по пути следования (сопровождение) пациента. Имеется два специализированных (медицинских) автомобиля, оборудованных до уровня реанимобиля. В коллективе трудятся медицинские специалисты из Сургута, Иркутска, Братска, Новосибирска, Омска, Самары, Уфы. Есть и местные: из Ленска, Витима и Пеледуя. Квалификация среднего персонала, работающего в здравпункте, настолько высока, что фельдшера могут самостоятельно выезжать на вызовы, вести приём пациентов в отсутствии врача. Оборудование и техническая оснащённость позволяют оказывать помощь за десятки и сотни километров от стационарного здравпункта. Коллектив врачебного здравпункта на Талаканском НГКМ очень сплочённый. Проявляет себя как единый слаженный механизм, работающий без сбоев с момента начала освоения Восточной Сибири. Многие сотрудники трудятся в здравпункте более 10–15 лет. В этом я убедилась лично. Пока мы курсировали по кабинетам медицинского заведения, рассматривая их оснащённость, поняла, что здесь каждый из присутствовавших на тот момент членов персонала готов говорить о коллегах много добрых и искренних слов. Они – большая трудовая семья. Все работают как одна команда, особенно в экстренных ситуациях при поступлении пациентов в тяжёлом состоянии, не оглядываясь на график и режим работы. До победного, чтобы спасти чьюто жизнь! Они все взаимозаменяемы и всегда идут навстречу друг другу. Порой бывает трудно отличить, кто перед тобой: врач или фельдшер. Все умеют делать всё. И о младшем медперсонале тоже стоит сказать. Два раза в день помыть 440 квадратных метров плюс четыре режимных кабинета, где необходима генеральная уборка, – работа достаточно трудная, но санитарки справляются и не ропщут. 20 средних медицинских работников здравпункта осуществляют большой объём работы в медицинских кабинетах, расположенных на территории Талаканского НГКМ, на базах транспортных предприятий Талаканского УТТ №1 и Витимского ДРСУ треста «Сургутнефтедорстройремонт», а также на отдалённых Ленском, Северо-Талаканском месторождениях и в районе пос. Витима. Они проводят предрейсовые и послерейсовые медицинские осмотры водителей транспортных средств. Отмечу высокий профессиональный уровень, желание помочь людям. Не допустить выход на работу водителей с отклонениями в состоянии здоровья. Ведь работа водителя – это всегда повышенный стресс и риск для здоровья и жизни. А дома их ждут родные и близкие. – Если это неотложное состояние связано с ухудшением общего самочувствия – как то инфаркты, инсульты, требующие интенсивной терапии, то пациент находится в палате интенсивной терапии. Все кабинеты не декоративные, без исключения рабочие, причём в круглосуточном режиме, – отмечает Вячеслав Шептухин. – Есть и комната временного пребывания пациентов (полубокс). Допустим, необходимо пациента до утра стабилизировать, оставить на ночь, проводить инфузионную терапию до того момента, как будем транспортировать человека в Ленскую больницу или больницы г. Мирного, Сургута, Иркутска, он может находиться здесь. Либо работники с подозрением на инфекционное заболевание, то есть они изолированы и получают здесь помощь. Все кабинеты здравпункта оснащены необходимым. В процедурном кабинете оказывается доврачебная помощь: внутривенные и внутримышечные инъекции, ингаляции небулайзером. В режимных кабинетах, где необходима степень чистоты, установлены дезары – рециркуляторы бактерицидные и кварцевые лампы. В перевязочных имеются специализированные шкафы для стерилизации хирургического инструментария, обработки гнойных ран, вскрытия фурункулов. Также при необходимости оказывается амбулаторная хирургическая помощь. Это ушивание ран, имобилизация повреждённых фрагментов конечностей при травмах. В палате интенсивной терапии при необходимости применяют кардиомонитор, автономные дефибрилляторы, аппарат искусственной вентиляции лёгких, кардиограф, есть возможность проводить интубацию трахеи. Есть концентратор кислорода, который вырабатывает кислород для длительной поддержки и терапии, полный медикаментозный набор для интенсивной терапии. Врачебный пункт НГДУ «Талаканнефть» примечателен ещё и тем, что он один на 300 км в тайге. Все медпункты других нефтяных компаний, базирующихся в Республике Саха (Якутия), не содержат в штате врачей. Только фельдшеры. Если они не справляются, то за помощью обращаются в наш здравпункт. Бывает, что и местное население, проезжающее транзитом через территорию Талаканского НГКМ, тоже обращается за врачебной помощью. Был такой случай несколько лет назад. Житель пос. Витима поехал в г. Новосибирск обследовать почки. Не доезжая до Алинского поста, почувствовал дискомфорт в области грудной клетки, чувство нехватки воздуха, жжение. Была вызвана машина нашего здравпункта. Когда наши медики приехали, у человека случился обширный инфаркт. Больше суток проводилась интенсивная терапия, направленная на стабилизацию состояния. После этого пациент в сопровождении бригады медиков врачебного здравпункта авиатранспортом (вертолёт) был доставлен в Ленскую ЦРБ. Выписан с выздоровлением. – Как показывает жизнь, можем на месте один-два дня оказывать помощь пациенту для того, чтобы сделать его транспортабельным, – акцентирует моё внимание заведующий здравпунктом. – А далее решаем по характеру заболевания, состоянию, куда его лучше отправить для того, чтобы наиболее коротким путём оказать квалифицированную помощь. Если травмы – это может быть Ленск, Мирный, Сургут, там травматология больше развита. Если это кардиология, то может быть Мирный. Если другие состояния, мы знаем уже потенциал ближайших лечебных учреждений, направляем в другие города, куда летают борта Сургутнефтегаза. Были случаи, когда мы направляли пациентов в Новосибирск и Иркутск. Мы решаем, и, как правило, это решение верное. Не было такого, чтобы нас спросили, зачем мы отправили сюда. Не могла не затронуть тему ковида. Как справлялся такой небольшой коллектив с нахлынувшей пандемией? Было страшно, признаются медики, никто не знал, что это такое. Учились на ходу. Пик пришёлся на май 2020 года. Палаты организовали в резервных помещениях здравпункта. В день приходилось принимать по 80 человек, в то время как в среднем посещение в сутки в обычном режиме составляло 10–12 человек. Медперсонал трудился в круглосуточном режиме. И здесь стоит назвать имена фельдшера Алины Сруровой, старшего фельдшера Артура Фаткуллина и медицинской сестры Ларисы Соловьёвой, которые не выходили из здания две недели и спасали жизни людей (сами организовали круглосуточный режим работы, чтобы снять часть нагрузки с врачей, спали по очереди, сменяя друг друга). На неоднократные предложения уйти отдыхать в общежитие отвечали отказом. Также самоотверженно трудились врачи (практически все находящиеся в штате), старшие фельдшера, фельдшера и медицинские сёстры. Во время межвахты никто не уезжал домой. Потому что здесь было очень много работы, «было жарко», и требовались квалифицированные медицинские кадры. Огромная помощь в работе здравпункта в условиях пандемии оказывалась руководством НГДУ «Талаканнефть» и ПАО «Сургутнефтегаз». Были организованы поставки дополнительных объёмов медикаментов и медицинского оборудования. При помощи руководства был организован госпиталь с привлечением бригады медицинских работников из г. Якутска, развёрнуты дополнительные площади для размещения больных и контактных. Были командированы работники оздоровительного треста «Сургут». В общем, была проделана совместная колоссальная работа. Её результатом стало то, что на Талаканском НГКМ за всё время пандемии не было ни одного летального исхода. – У нас нет вашим-нашим. Мы всегда идём друг другу навстречу в сложных ситуациях, – утвердительно говорит Вячеслав Шептухин. – Обращение любого руководителя структурного подразделения, которые базируются на Талаканском НГКМ, не остаётся без ответа и внимания. Мы находимся далеко от «цивилизации» (городской медицины, крупных лечебных учреждений), и поэтому, если не будем здесь помогать друг другу, то, наверное, не так комфортно будет работать. А с учётом того, что в вахтовый период одномоментно находится около 4 000 человек, это разные люди, судьбы, возраст, надо жить дружно. Потому что сохранение жизни и здоровья работников – самое ценное. Елена ПЕРВУХИНА Фото автора В 2023 ГОДУ НА ТЕРРИТОРИИ РЕСПУБЛИКИ САХА ЯКУТИЯ В ЗДРАВ ПУНКТЕ НГДУ ТАЛАКАННЕФТЬ НА 6 ОБЪЕКТАХ МЕДИЦИНСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ВНЕДРЕНО 17 ТЕРМИНАЛОВ ПО ЭКСПЛУАТАЦИИ ЭЛЕКТРОННОЙ СИСТЕМЫ ПРЕДРЕЙСОВЫХ, ПОСЛЕРЕЙСОВЫХ МЕДИ ЦИНСКИХ ОСМОТРОВ ЭСМО. ЕЖЕГОДНО ЗДРАВПУНКТ ВЫПОЛНЯЕТ ОКОЛО 600 000 ПРЕДРЕЙСОВЫХ, ПОСЛЕРЕЙСОВЫХ МЕДИЦИНСКИХ ОСМОТРОВ ВОДИТЕЛЕЙ ТРАНСПОРТНЫХ СРЕДСТВ. с. 1 В ПЕРВИЧНЫХ ПРОФОРГАНИЗАЦИЯХ ЕДИНЫЙ СЛАЖЕННЫЙ МЕХАНИЗМ Алексей ДОЛБИЛКИН, врач здравпункта с 2007 года Дмитрий ПШЕНИЧНЫЙ, фельдшер здравпункта Владимир ПОДОЛЯН, старший фельдшер здравпункта ВСЁ ПОЗНАЁТСЯ В СРАВНЕНИИ. РАБОТНИКИ ПРИЕЗЖАЮТ НА ВАХТУ ИЗ РАЗНЫХ ГОРОДОВ СТРАНЫ И ДАЮТ СВОЮ ОЦЕНКУ. МЕДИЦИНСКИЙ ПЕРСОНАЛ ВРАЧЕБНОГО ЗДРАВПУНКТА НГДУ ТАЛАКАННЕФТЬ ЛЮДИ СЕРДЕЧНЫЕ И ДУШЕВНЫЕ. ВСЁ, ЧТО ОТ НИХ ЗАВИСИТ, ОНИ СДЕЛАЮТ, НЕСМОТРЯ НИ НА ЧТО. ЕЩЁ И ПОИНТЕРЕСУЮТСЯ ПОТОМ ТВОИМ ЗДОРОВЬЕМ. ПО СЕБЕ ЗНАЮ, КАК ТАМ РАБОТАЮТ ПРОФЕССИОНАЛЫ. ВЯЧЕСЛАВ ЧИЧКИН, ПРЕДСЕДАТЕЛЬ ППО НГДУ ТАЛАКАННЕФТЬ В состав здравпункта входит два автомобиля – санитарный транспорт, оснащённый до уровня реанимобиля. Сегодня происходит тесное взаимодействие с ближайшими лечебными учреждениями в посёлках Витиме, Пеледуе и Ленской больницей по оказанию методической помощи и консультаций.
№1 (381) ЯНВАРЬ 2024 НЕФТЯНОЙ ПРОФИЛЬ 3 Согласно производственным характеристикам, Александр Догадин – высококвалифицированный и грамотный работник со стажем работы в Сургутнефтегазе более 22 лет, с большим опытом в профессии и солидным наградным списком: благодарность и почётные грамоты за высокие достижения в труде и общественной жизни управления (является уполномоченным по охране труда), дипломы III, II и I степеней по итогам первых этапов смотров-конкурсов профессионального мастерства на звание «Лучший по профессии» ПАО «Сургутнефтегаз» 2015, 2018 и 2019 годов, а также 3 и 2 места в финальных этапах 2018 и 2019 годов. Александр в совершенстве знает особенности своей специальности, отлично разбирается в технических вопросах, легко ориентируется в профессиональной терминологии и пользуется авторитетом в коллективе цеха. То есть не случайно именно он в 2019 году назначен наставником организованной на базе КЦДНГ №7 экспериментальной площадки по стажировке операторов по добыче нефти и газа. С тех пор наш герой умело и щедро делится наработанными навыками с молодыми коллегами. – Программа, актуальная именно для нашего управления, была разработана кадровой службой НГДУ «Комсомольскнефть» совместно с Юрием Цику, на тот момент заместителем начальника управления, – рассказывает Александр Догадин. – По этой методике начинаю занятия с основ геологии (пояснения, где нам приходится работать) и краткой экскурсии по классу, оборудованному необходимыми экспонатами. С выходом на кустовую площадку повторяю со стажёрами структуру и назначение подземного оборудования, основы специализации, касаюсь тем о трубопроводах и первичной подготовки нефти – оператор должен знать, для чего отбирает пробы. Наставник – всегда высококлассный профессионал, но далеко не каждый «отличник труда» может стать хорошим учителем. Для этого необходимо обладать ещё и определёнными человеческими качествами: чуткостью, пониманием, умением тактично указать на ошибки неопытного коллеги, доступно разъяснить непонятные ему моменты. К каждому из стажёров, исходя из его личностных качеств, Александр Догадин старается найти подход и доходчиво донести необходимые знания. К примеру, за 2022 год «школу Догадина» прошли более 30 операторов по добыче нефти и газа. – Нужно отметить, что все молодые специалисты управления начинают трудовой путь с рабочих профессий, – уточняет собеседник. – И уровень подготовки у всех разный. Глядя на одних, задаю себе вопрос: «Что ты несколько лет делал в учебном заведении?». А у других есть чему и мне поучиться. Самые целеустремлённые стажёры проявляют живой интерес к производству, потом прекрасно показывают себя на экзамене и вскоре проявляют толковость на деле и даже представляют цеховые коллективы на смотрах-конкурсах «Лучший по профессии» среди операторов по добыче нефти и газа НГДУ «Комсомольскнефть». Так в 2021 году достойно выступал Думан Мендыбаев (прошёл обучение в марте 2020-го), в 2022-м – Джамалдин Ханмурзаев (обучался в феврале 2021 г.). Искренне рад успехам Георгия Товмы (обучался в августе 2022 г.) и Александра Котова (обучался в ноябре 2022 г.): ребята стремились получить навыки безопасной работы и сделали это, оба работают в КЦДНГ №3, имея уже 4 разряд. – Весь наш коллектив гордится очередным профессиональным признанием Александра Владимировича, – заверяет начальник КЦДНГ №7 НГДУ «Комсомольскнефть» Сергей Ильин. – Благодарность наставнику испытывают не только стажёры, которые во многом обязаны своему первому на производстве «учителю», но и их руководители, оценивающие качественную подготовку молодых работников, их готовность работать наравне с опытными специалистами, настрой на добросовест - ный труд. Яна СУТОРМИНА Фото Сергея БАЛАШОВА С целью повышения заинтересованности и мотивации работодателей в создании безопасных условий труда, внедрения современных форм и методов работы по улучшению условий труда, по снижению уровня производственного травматизма и профессиональных заболеваний администрация города Сургута организовала и провела интернет-фотоконкурс «Безопасный труд в объективе – 2023». В конкурсе приняли участие 57 организаций, осуществляющих свою деятельность на территории города Сургута, в их числе 6 структурных подразделений ПАО «Сургутнефтегаз», в том числе и ППО СМТ-1. Первичную профсоюзную организацию Сургутского строительно-монтажного треста №1 представляли члены профсоюза из управления производственно-технологической комплектации: Борис Козориз, электрогазосварщик 4 разряда, в номинации «Общественный контроль на страже порядка» и Александр Николаев, электрогазосварщик 3 разряда, в номинации «Моя работа – мой безопасный труд», которые по итогам интернет-голосования заняли II место. По словам коллег и руководства цеха, Борис и Александр личным примером правильного применения специальной одежды и других СИЗ, бережным отношением к имуществу, принадлежащему акционерному обществу, а также личными профессиональными качествами помогают прививать культуру труда на производстве. Фотоработы подготовил Ильнур Галин, электромонтёр по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда аппарата треста, выполняющий общественную нагрузку фотографалюбителя. Мы рады, что наши участники смогли проявить свои навыки в области охраны труда и получили заслуженное признание. Уверены, что участие в подобных мероприятиях способствует повышению престижа рабочей профессии, осведомлённости о важности обеспечения безопасных условий труда, сохранению здоровья на рабочем месте. Благодарим всех, кто поддержал нас в этом конкурсе, проголосовав за членов нашего профсоюза! Андрей КОНДРАТКО, заместитель председателя ППО СМТ-1 Фото Ильнура ГАЛИНА АЛЕКСАНДР ДОГАДИН, ОПЕРАТОР ПО ДОБЫЧЕ НЕФТИ И ГАЗА 5 РАЗРЯДА КОМПЛЕКСНОГО ЦЕХА ПО ДОБЫЧЕ НЕФТИ И ГАЗА КЦДНГ №7 НГДУ КОМСОМОЛЬСКНЕФТЬ, ПРИЗЁР ЕЖЕГОДНОГО КОНКУРСА ЛУЧШИЙ НАСТАВНИК ПАО СУРГУТНЕФТЕГАЗ. ОХРАНА ТРУДА НА ЛЮБОМ ПРЕДПРИЯТИИ ВАЖНЕЙШАЯ СОСТАВЛЯЮЩАЯ. И ВСЁ БОЛЬШЕ ВНИМАНИЯ УДЕЛЯЕТСЯ ЭТОЙ СФЕРЕ СО СТОРОНЫ ГОСУДАРСТВА, ПРОФСОЮЗОВ И НАДЗОРНЫХ ОРГАНОВ. ПРИ ЭТОМ РАБОТОДАТЕЛЬ ПРЕСЛЕДУЕТ СВОЮ ЦЕЛЬ, КОТОРАЯ В ИТОГЕ ВЫЛИВАЕТСЯ В ОБЩИЙ ЗНАМЕНАТЕЛЬ ОТСУТСТВИЕ НЕСЧАСТНЫХ СЛУЧАЕВ, АВАРИЙ, А ТАКЖЕ ПРИВИТИЕ РАБОТНИКАМ КУЛЬТУРЫ ПРОИЗВОДСТВА. ЧЕЛОВЕК ТРУДА КОНКУРСЫ ГОРДОСТЬ КОЛЛЕКТИВА В ОБЪЕКТИВЕ ИНТЕРНЕТ-ФОТОКОНКУРСА Александр НИКОЛАЕВ, электрогазосварщик 3 разряда управления производственнотехнологической комплектации СМТ-1 Александр ДОГАДИН, оператор по добыче нефти и газа 5 разряда комплексного цеха по добыче нефти и газа (КЦДНГ) №7 НГДУ «Комсомольскнефть» Борис КОЗОРИЗ, электрогазосварщик 4 разряда управления производственнотехнологической комплектации СМТ-1 ОБЯЗАТЕЛЬНЫМИ УСЛОВИЯМИ ДЛЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ НА ЗВАНИЕ ЛУЧШИЙ НАСТАВНИК ЯВЛЯЮТСЯ: ОТСУТСТВИЕ НАРУШЕНИЙ ТРУДОВОЙ И ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ДИСЦИПЛИНЫ У СТАЖЁРОВ, ЗАКРЕПЛЁННЫХ ЗА НАСТАВНИКОМ, В ПЕРИОД НАСТАВНИЧЕСТВА; ВЫПОЛНЕНИЕ НАСТАВНИКОМ И СТАЖЁРАМИ В ПЕРИОД НАСТАВНИЧЕСТВА ЗАПЛАНИРОВАННЫХ ОБЪЁМОВ, НОМЕНКЛАТУРЫ РАБОТ, ЗАДАНИЙ; УСПЕШНЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ОЦЕНКИ СТАЖЁРОВ. Достижения самого Александра Догадина в доверенной ему важной миссии тоже вызывают уважение. По итогам конкурса на звание «Лучший наставник» НГДУ «Комсомольскнефть» с 2019 года он занимает только первые места. В конкурсах «Лучший наставник в структурных подразделениях ПАО «Сургутнефтегаз» с общей численностью свыше 2 500 человек» награждён дипломами I степени по итогам 2019, 2020, 2021 годов и дипломом II степени по итогам 2022-го.
12+ ГАЗЕТА ОБЪЕДИНЁННОЙ ПЕРВИЧНОЙ ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ПАО «СУРГУТНЕФТЕГАЗ» НЕФТЕГАЗСТРОЙПРОФСОЮЗА РОССИИ РЕДАКЦИОННАЯ КОЛЛЕГИЯ: ГЛАВНЫЙ РЕДАКТОР ПОДЛЯСКИН ИГОРЬ ГРИГОРЬЕВИЧ (заместитель председателя) РЕДАКТОР ПЕРВУХИНА ЕЛЕНА СЕМЁНОВНА ЧЛЕНЫ КОЛЛЕГИИ: ГОРБЕНКО ИВАН НИКОЛАЕВИЧ (заместитель председателя), ХАЙРЕТДИНОВА МАРИНА ЮРЬЕВНА (специалист I категории) ТИРАЖ 20 200 экз. ЗАКАЗ №275 РАСПРОСТРАНЯЕТСЯ БЕСПЛАТНО ДАТА ВЫХОДА №1 (381) в свет – 26.01.2024 г. ДАТА И ВРЕМЯ ПОДПИСАНИЯ В ПЕЧАТЬ – 22.01.2024 г. в 14:00. ОТПЕЧАТАНО В ТИПОГРАФИИ рекламно-издательского информационного центра «Нефть Приобья» ПАО «Сургутнефтегаз» (628415, Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, г. Сургут, ул. Игоря Киртбая, 5) ВЫХОДИТ ДВА РАЗА В МЕСЯЦ УЧРЕДИТЕЛЬ И ИЗДАТЕЛЬ: Объединённая первичная профсоюзная организация ПАО «Сургутнефтегаз» Нефтегазстройпрофсоюза России CАЙТ: HTTPS://OPO-SNG.RU/ АДРЕС РЕДАКЦИИ, ИЗДАТЕЛЯ: 628415, Российская Федерация, Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, г. Сургут, ул. Энтузиастов, дом 48, офис 208 ТЕЛЕФОН (3462) 430-800. ФАКС (3462) 430-917 E-MAIL: [email protected] 12+ РЕГИСТРАЦИОННОЕ СВИДЕТЕЛЬСТВО ПИ №ТУ72–01540, выданное 29.12.2018 г. управлением Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций по Тюменской области, Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре и Ямало-Ненецкому автономному округу 4 НЕФТЯНОЙ ПРОФИЛЬ №1 (381) ЯНВАРЬ 2024 Состязания по настольному теннису, баскетболу, волейболу проходили на спортивных объектах СМТ-2. На стадионе «Спортивное ядро» соревновались легкоатлеты. В ФОК «Нефтяник» мастерство демонстрировали пловцы. В КСК «Витязь» (пос. Белый Яр Сургутского района) играли футболисты. Лыжная база «Снежинка» стала стартом для лыжников. А «Боулинг-центр» – местом для первенства по боулингу. Многоборье – особое зрелище, где разновозрастные команды состязались в перетягивании каната, подтягивании на перекладине, жиме штанги, прыжках в длину. Первое место в общекомандном зачёте по итогам спартакиады завоевала команда управления производственно-технологической комплектации, второе – строительно-монтажного управления №2, третье – спортсмены аппарата треста. На протяжении многих лет социальная политика СМТ-2 направлена на то, чтобы приобщать сотрудников к здоровому образу жизни. Спорт – это преодоление себя, достижение определённых результатов, проявление энергичной, активной позиции, систематические занятия в залах и бассейнах для поддержания физической формы, стремление стать первым. Такой настрой в коллективе поощряется профсоюзным комитетом. Сотрудники имеют возможность посещать спортивные и тренажёрные залы, бассейны, спортивные площадки на безвозмездной основе. За активное участие и достижения высших результатов в соревнованиях, входящих в программу спартакиады, посвящённой 45-летию создания ОППО ПАО «Сургутнефтегаз», 48 членов профсоюза награждены кубками, медалями и дипломами. Часть сотрудников получила возможность льготного посещения спортивных объектов ПАО «Сургутнефтегаз» и муниципальных спортивных объектов г. Сургута и Сургутского района. – Профсоюзная организация и администрация СМТ-2 стараются проводить спортивные мероприятия для того, чтобы сотрудники предприятия могли вести здоровый образ жизни, пробежать вместе дистанцию или посоревноваться на спортивной площадке, пообщаться друг с другом, семьями, – считает Свято слав Федышин, председатель ППО СМТ-2. – Это есть «коэффициент счастья», и мы стремимся поднимать его всё выше и выше. Дмитрий ОВСЕПЬЯН, инструктор по физической культуре Фото автора В коллективе структурного подразделения Ахмеда Ахмедова знают все. Это не только грамотный специалист, активный член профсоюза, председатель контрольно-ревизионной комиссии профсоюзной организации, но и талантливый человек, разноплановый артист. На протяжении десяти лет Ахмед радует задушевным, уникальным, проникновенным вокалом. Ни одно торжественное мероприятие на базе не обходится без песен в его исполнении. Поэтому счастливчики, кому достались билеты, с удовольствием пришли на концерт нашего коллеги. Мероприятие состоялось в Городском культурном центре. Лауреат регионального этапа федерального проекта «Золотые имена народов России» с детства любит петь. И в свои 45 лет подарил друзьям, коллегам и родственникам сольный концерт «Вопреки». В зале первый ряд заняла большая дружная семья Ахмедовых: два старших сына, доченька, красавица-жена, любимая мама, сестра и другие родственники, а маленького сына Эмира оставили дома. На остальных рядах расположились многочисленные друзья и коллеги Ахмеда. В зале чувствовалась торжественная и праздничная атмосфера. Все пришли к другу на день рождения! Свет погас и засветился большой экран с фрагментами репетиций и откровений участников о работе над проектом «Вопреки». Затем зазвучала музыка и песня. Сильный красивый мужской голос заполнил собой всё пространство, но певца не было видно. Неожиданно Ахмед вышел на сцену из зала, пройдя вдоль рядов. Увидев артиста, все зааплодировали. Каждая песня была поставлена как отдельный спектакль, но всех их объединяла тема проекта «Вопреки». Вокалисты и хореографические ансамбли Городского культурного центра украсили своими выступлениями песни Ахмеда. Каждый номер был наполнен душой и талантом нашего коллеги. Песня, исполненная для мамы, заставила многих всплакнуть. Ахмед исполнил 17 песен на одном дыхании. Полтора часа пролетели как один миг. В финале на сцену вынесли многоярусный торт, который испекла коллега Ахмеда Лариса Журавлёва, инженер II категории, а зрители подарили имениннику много аплодисментов и цветов. Любовь семьи, поддержка коллектива и друзей, желание петь всегда и везде помогают Ахмеду Ахмедову добиваться успеха. Благодаря профсоюзному комитету ЦБПО ПРНСиНО в этот вечер, после рабочего дня, коллеги пришли к Ахмеду на концерт, чтобы вместе поздравить его с днём рождения и насладиться прекрасными песнями. Согласитесь, совместный труд и отдых способствуют созданию работоспособного и дружного коллектива. Любовь ПУЧКОВСКАЯ, член профсоюзного комитета ППО ЦБПО ПРНСиНО Фото Александра ЕВСТИГНЕЕВА КУЛЬТПОХОД ПЕТЬ ХОЧЕТСЯ ВСЕГДА ПРОФСОЮЗНЫЙ КОМИТЕТ ППО ЦБПО ПРНСиНО СДЕЛАЛ ПОДАРОК КОЛЛЕКТИВУ ПРИГЛАШЕНИЕ НА ВОКАЛЬНЫЙ КОНЦЕРТ СВОЕГО ЧЛЕНА ПРОФСОЮЗА АХМЕДА АХМЕДОВА, ВЕДУЩЕГО ИНЖЕНЕРА ПО ГО И ЧС СУРГУТСКОЙ ЦЕНТРАЛЬНОЙ БАЗЫ ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ ПО ПРОКАТУ И РЕМОНТУ НЕФТЕПРОМЫСЛОВОЙ СПЕЦТЕХНИКИ И НАВЕСНОГО ОБОРУДОВАНИЯ. ОКОЛО 425 СОТРУДНИКОВ УПРАВЛЕНИЙ СМТ2 ПРИНЯЛИ УЧАСТИЕ В СПАРТАКИАДЕ, ПОСВЯЩЁННОЙ 45ЛЕТИЮ СОЗДАНИЯ ОППО ПАО СУРГУТНЕФТЕГАЗ. В 10 ВИДАХ СПОРТА СОСТЯЗАЛИСЬ ВОСЕМЬ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ ТРЕСТА. Команда управления производственно-технологической комплектации заняла I место в спартакиаде Команда строительно-монтажного управления №3 – серебряные призёры спартакиады Спортсмены аппарата СМТ-2 поднялись на третью ступень пьедестала общего зачёта спартакиады ОБРАЗ ЖИЗНИ – СПОРТИВНЫЙ КОЭФФИЦИЕНТ СЧАСТЬЯ